因心理測評系統(tǒng)功能定制，睡在辦公室1晚，效果并不好
用戶方委托開發(fā)某功能的心理測評系統(tǒng)， 睡在辦公室1夜，這也是近五年來的第1次。但睡在辦公室，休息得并不好，還不如早起效率高。
承接心理測評系統(tǒng)定制開發(fā)的項目越來越多，但能讓我為此而連軸加班的不多。最近所承接的某醫(yī)院使用的心理測評系統(tǒng)，涉及某心理量表的實現(xiàn)，需要我做數(shù)據(jù)審核。這項工作很細密，也尤為重要。前天忙起來后，發(fā)現(xiàn)已接近晚上十二點了，干脆就睡在辦公室了。
為午休在辦公室準備了瑜伽墊。中午躺下瞇一會，很舒坦，但晚上躺在上面，還是不行。
到下半夜（2點以后），溫度還是較低。即便蓋著沖鋒衣，身上也涼颼颼的。那1晚，睡得并不踏實。應(yīng)該感覺睡一會就醒了，斷斷續(xù)續(xù)。
記得上一次睡辦公室應(yīng)該還是5年前。
當時也是心理測評系統(tǒng)的定制，不過那個項目的定制不是功能開發(fā)，而是貼牌（貼牌也是定制的一種）后產(chǎn)品刻錄發(fā)貨的時間比較緊張。從接到項目到發(fā)貨，只有3天時間，而且數(shù)量是150多套。為了150多套心理測評系統(tǒng)的刻錄與封裝，不得不在辦公室將就1晚。
現(xiàn)在來看，貼牌已經(jīng)是最低級與不值得一提的事情，因為李守龍心理測評系統(tǒng)的后臺，就有LOGO與公司所屬信息的替換通道。現(xiàn)在的定制，在李守龍心理測評系統(tǒng)平臺基礎(chǔ)上，主要是功能定制。比如HIS系統(tǒng)對接，付費功能的展現(xiàn)，報告模式的更改。
鑒于前天睡在辦公室效果并不怎么好，今天就不再睡辦公室了，而是晚上回家照常睡覺。早起后，取消掉以前晨讀的習慣，趕到辦公司，提前幾個小時就開始一天的工作。這樣效率要比睡在辦公室要高得很。
李守龍心理測評系統(tǒng)的底層邏輯是基于醫(yī)護領(lǐng)域的使用習慣，所以適用性越來越廣。在此基礎(chǔ)上，承接的功能定制開發(fā)項目，也越來越多。
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【李守龍博文日記總第1620篇，心理測評2022-066】
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